Допустим, у тебя есть 30 секунд, расскажи о себе?
Аня. Жизнелюб.
Карьерный путь в Cprime Studios начинала с позиции QA. На сегодняшний день занимаю должность Project Manager. Cprime Studios — первая компания, в которую я влюбилась сильно и надолго, что не характерно для многих IT-специалистов.
Что тебя привлекло в компании?
Лояльное отношение и как следствие самодисциплина.
Это гораздо важнее, чем тотальный контроль, с которым мне приходилось сталкиваться на предыдущей работе. Самодисциплина — большая ответственность. Когда тебя контролируют и ты просто делаешь то, что от тебя хотят, становится неинтересно.
Самодисциплина — это возможность проявлять свою креативную сторону, принимать самостоятельные решения и взращивать в себе чувство ответственности. Ты понимаешь, что не можешь подвести заказчика, команду и делаешь все, чтобы достичь общих целей. Для меня это очень важно.
Поделись, пожалуйста, историей своего карьерного роста.
Я окончила Днепровский национальный университет им. Олеся Гончара по специальности “Физическая и биомедицинская электроника”. Еще в студенческие годы подрабатывала официанткой, а потом получила позицию менеджера.
Большинство моих однокурсников к тому времени уже работали в IT-сфере. На велопрогулке с Андреем Румянцевым (Head of QA Department Cprime Studios), он предложил присоединиться к существующей команде и попробовать себя в роли Quality Assurance Engineer.
Забавно, что изначально я, как и Андрей, не видела себя в роли QA. Я считала, что работа тестировщика — для студентов, где они получают опыт, а продолжают путь в качестве разработчиков. Андрей стал вводить меня в курс дела, посоветовал литературу и приоткрыл завесу над процессом тестирования. Я убедилась, что QA — достаточно серьезная профессия, где ты каждый день узнаешь что-то новое.
Я увлеклась задачами и проработала на позиции 5 лет.
Может, вспомнишь какие-то сложные моменты либо ошибки в работе?
Я никогда не забуду написание тест-плана на первом проекте, который делала до полуночи. В итоге ушла домой в слезах, не закончив работу. Мне дали пример документа, с которым пришлось разбираться самостоятельно. Как оказалось, это не было срочной задачей, и вполне нормально обратиться за помощью или сказать “я не знаю”, при этом постараться приложить максимум усилий, чтобы изучить данный вопрос.
Что было дальше?
Я понимала, что хочу развиваться. Был выбор: продолжить путь в QA, углубиться в автотестирование или перейти в разработку.
Я совершила несколько попыток и закончила курсы по программированию на Java и Python. Откровенно, процесс не приносил удовольствия. Разработка, поиск ошибок, где ты банально не поставил точку с запятой и все не работает, это очень монотонно.
Я выбрала другой путь — попробовать себя в роли Project Management.
Что входит в твои обязанности теперь?
Менеджера проекта можно смело называть связующим звеном между командой и заказчиком. Главная обязанность — приложить все усилия, чтобы заказчик получил качественный продукт в рамках срока и бюджета. Наряду с этим происходит много других активностей: коммуникация с командой, заказчиком, продуктом и компанией.
Какими знаниями и личными качествами должен обладать PM?
Если кратко, то в первую очередь:
- Системность и целеустремленность;
- Осознанность и личная эффективность;
- Быстрая адаптация к стрессовым ситуациям и динамичной среде;
- Умение находить подход к команде и заказчикам;
- Быть готовым к сложным клиентам;
- Готовность принимать ответственность за достижение результатов.
Хороший PM оценивается по количеству успешных проектов. У каждого свой подход: у одних больше развиты soft skills, а у других — hard skills. Кто-то более системный, а кто-то демократичный. Не существует единого ответа на данный вопрос, главное — своевременное выполнение целей и ответственный подход к их реализации.
Ты упомянула о сложном заказчике. Какой он для тебя?
На любом проекте две основные роли — заказчик и исполнитель (команда). Самое сложное, по-моему опыту — это когда клиент пропадает.
Естественно, я стараюсь держать руку на пульсе и приложить все усилия для своевременной коммуникации, но если интерес к продукту пропал, работа может быть приостановлена. Есть ключевые этапы проекта, которые невозможно пройти без вовлечения заказчика. В моей практике был такой случай, и пришлось оперативно находить новую занятость для ребят.
Стрессовые ситуации в работе с людьми случаются, главное — оперативно адаптироваться.
Как ты восстанавливаешь свои силы?
Лучший отдых — смена деятельности. Я люблю активный досуг: путешествия, велопрогулки, природу и горы. Занимаюсь экстремальными видами спорта: вейкбордингом, сноубордингом, вейксерфингом, катаюсь на скейте. Это придает мне сил.
Мне комфортно совмещать работу и хобби. С утра ты занимаешься спортом, а после насыщенного начала дня тебе совершенно не нужно тренировать усидчивость в офисе в течении 8-9 часов (улыбается — пр. авт.). Благодаря правильному тайм-менеджменту удается все успевать.
Сейчас довольно популярно среди всех любителей путешествий уезжать в теплые страны и работать оттуда. Был ли у тебя такой опыт?
Да. Во время прошлогоднего локдауна я заскучала в закрытом Киеве, и, как только открылась граница с Турцией, переехала туда почти на четыре месяца. Мне было максимально комфортно работать за границей. Коммуникация с командой была настолько налажена, что я не почувствовала никаких изменений в эффективности выполнения задач.
Читаешь ли ты профессиональную литературу в свободное время? Могла бы порекомендовать книги ребятам?
К сожалению, из профессиональной литературы ничего не читаю на данный момент. Я завершаю просмотр цикла лекций PM Day.
Книга месяца — “О чём я говорю, когда говорю о беге”, Харуки Мураками. Одна из любимых цитат оттуда: “Хочешь продолжать начатое, не сбивайся с ритма. В долгосрочных проектах — это главное”.
Рекомендую!